Najnowsze wydanie miesięcznika BANK 
Giełda Papierów Wartościowych w Warszawie (GPW) nagrodziła liderów rynku kapitałowego podczas Podsumowania Roku Giełdowego 2022. Organizatorem uroczystości była GPW wraz z partnerami: KDPW, BondSpot oraz GPW Benchmark. Tytuł Brokera Roku 2022 otrzymało Biuro Maklerskie PKO Banku Polskiego, poinformowała GPW.
Rada Nadzorcza Esaliens TFI, 7 października, powołała Piotra Rzeźniczaka na stanowisko Prezesa Zarządu Spółki. Piotr Rzeźniczak jest związany z Esaliens TFI od września 2007 roku jako szef zespołu inwestycji, a od maja 2008 roku także pełniąc funkcję Członka Zarządu.
Andrzej Bieniek 1 listopada objął funkcję dyrektora inwestycyjnego odpowiedzialnego za część akcyjną w Esaliens TFI. O nowym stanowisku Bieniek poinformował na swoim profilu na LinkedIn.
Prawie 1 300 pracodawców wybrało Esaliens TFI do zarządzania środkami w PPK swoich pracowników. W ramach tej grupy, w pierwszej transzy jest 110 firm (ok. 70 tys. pracowników), w drugiej umowy podpisało 468 firm (ok. 46 tys. pracowników), zaś w trzeciej, obecnej transzy – 709 małych i średnich firm (ok. 22 tys. pracowników). Wynik osiągnięty w drugiej […]
Do zarządu Esaliens Towarzystwa Funduszy Inwestycyjnych SA dołączył Norbert Talarczyk, wzmacniając spółkę w zakresie sprzedaży i dystrybucji funduszy inwestycyjnych. Nowy członek zarządu Esaliens należał dotychczas do kadry menadżerskiej m.in. CitiBank Handlowy, BlackRock Investment Management UK Ltd oraz Skarbca TFI.
Od września 2020 roku do Esaliens Towarzystwa Funduszy Inwestycyjnych SA dołączył nowy dyrektor inwestycyjny. Olaf Pietrzak posiada ponad 20-letnie doświadczenie na rynku kapitałowym, m.in. w strukturach Grupy Aviva w Polsce (dawniej Commercial Union) i Skarbiec TFI SA. Olaf Pietrzak wzmocni część dłużną zespołu zarządzającego Esaliens.
Rada nadzorcza Esaliens TFI powołała Adriana Adamowicza na stanowisko prezesa zarządu towarzystwa – podało w komunikacie prasowym Esaliens TFI.
2020 to kolejny rok, kiedy rosną maksymalne limity wpłat do IKE, IKZE oraz PPE. Będą one wynosiły odpowiednio 15 681 zł dla IKE, 6 272,40 zł dla IKZE oraz 23 521,50 zł, jeśli chodzi o wpłatę dodatkową do PPE.
Marcin Szuba został nowym dyrektorem inwestycyjnym w strukturach Esaliens Towarzystwa Funduszy Inwestycyjnych, podało towarzystwo.
Blisko 60% respondentów oczekuje od pracowniczych planów kapitałowych (PPK) przede wszystkim bezpieczeństwa powierzonych środków, wynika z badania „Barometr emerytalny 2019” Esaliens TFI.
W tym roku obowiązek wprowadzenia PPK obejmuje tylko największe firmy zatrudniające ponad 250 osób. Jednak do 2021 r. stanie się obligatoryjny dla wszystkich przedsiębiorstw w Polsce, niezależnie od ich wielkości. Warto zdawać sobie sprawę ze wszystkich korzyści, jakie w przypadku pracownika wiążą się z uczestnictwem w PPK. Co ciekawe, nie trzeba czekać do emerytury, by część z nich bezpośrednio odczuć.
Pracownicze Plany Kapitałowe do 2021 r. mają zostać wprowadzone we wszystkich firmach w Polsce, mogąc objąć według szacunków nawet 11 mln zatrudnionych. Sama procedura dołączenia do programu jest prosta i nie wymaga zaangażowania, jedynie pracownicy, którzy ukończyli 55 lat powinni zgłosić chęć udziału. Pracownik nie jest jednak pozbawiony wpływu na PPK – okazuje się, że swoimi decyzjami może w dużym stopniu zmienić jego oblicze. Oto 6 kluczowych decyzji, jakie można podjąć w trakcie trwania PPK.
Esaliens TFI zaprezentowało swoją ofertę Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) na portalu mojePPK.pl. Produkty emerytalne to od lat strategiczna linia biznesu Esaliens, obejmująca ponad 50% wszystkich zarządzanych środków. W portfolio klientów TFI znajduje się m.in. największy fundusz emerytalny świata.
Esaliens Towarzystwo Funduszy Inwestycyjnych zostało wpisane przez Polski Fundusz Rozwoju do ewidencji oferujących PPK, podało towarzystwo.
Nowa wersja projektu ustawy o pracowniczych planach kapitałowych drastycznie skraca termin potrzebny na założenie pracowniczego programu emerytalnego, zwalniającego z prowadzenia PPK.
Im wcześniej rozpoczyna się proces oszczędzania na emeryturę, tym większa szansa na zgromadzenie satysfakcjonującego kapitału. Okazuje się, że odkładać pieniądze na poczet przyszłej emerytury może już nawet 16-latek, jeśli uzyskuje dochody.
Niejasność co do zniesienia limitu 30-krotności składek emerytalno-rentownych komplikuje życie przedsiębiorcom, a jeśli wejdzie ono w życie, składki pracodawców na Pracownicze Plany Kapitałowe przeważnie pozostaną minimalne.
Życie na emeryturze ma swoje wymagania i trzeba się do niego odpowiednio przygotować.
W najnowszym raporcie KNF dotyczącym rynku Pracowniczych Programów Emerytalnych (PPE) widać ożywienie. Niska stopa bezrobocia oraz plany wprowadzenia Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) wydają się pozytywnie oddziaływać na zainteresowanie PPE.