Rynek pracy

Mężczyzna przeglądający w internecie ogłoszenia o pracę
Rynek pracy

Barometr Ofert Pracy w styczniu w górę, pomimo silnego rozpowszechniania się koronawirusa

Barometr Ofert Pracy (BOP) – wskazujący na zmiany liczby publikowanych w internecie ofert pracy – wzrósł o 16,2 pkt do 376,7 pkt w styczniu, podało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC). Wbrew obostrzeniu sytuacji sanitarnej spowodowanej ostrym rozpowszechnieniem się koronawirusa, w styczniu liczba ukazujących się w Internecie ofert zatrudnienia wzrosła w porównaniu do wartości przed miesiącem, podkreślili analitycy.

Point72 Polska.
Rynek pracy

Point72 zamierza podwoić zatrudnienie w Warszawie do 2023 roku

Firma Point72 otworzyła nowy oddział w Warszawie w sierpniu 2020 roku, decydując się na rozszerzenie swojej globalnej działalności na Polskę. Obecnie zespół warszawskiego biura zlokalizowanego w Browarach Warszawskich tworzy już ponad 120 specjalistów w dziedzinie technologii, finansów, zarządzania danymi i operacji. Firma nie zwalnia, rozwija swoją działalność w Warszawie i poszukuje kolejnych ekspertów usług inwestycyjnych, czytamy w komunikacie prasowym Point72.

Kodeks pracy
Rynek pracy

Rewolucja w Kodeksie pracy: zmiany w urlopach i wypowiedzeniach umów, nowości dla ojców

Rząd planuje przyjęcie projektu nowelizacji kodeksu pracy dot. m.in. rozszerzenia informacji o warunkach zatrudnienia pracownika, ustalenia wymiaru urlopu rodzicielskiego po urodzeniu dziecka na 41 tygodni (z czego 9 tygodni ma przypadać ojcu dziecka) oraz zmiany zasad zlecania przez pracodawcę pracy w godzinach nadliczbowych, wynika z wykazu prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów.

Znak: praca szuka człowieka
Rynek pracy

Wskaźnik Rynku Pracy w styczniu w dół; trwa dryfowanie w kierunku rynku pracownika

Wskaźnik Rynku Pracy (WRP) – informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach w wielkości bezrobocia – spadł o 1,1 pkt m/m w styczniu 2022 r., podało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC). Wartość absolutna wskaźnika właściwie zrównała się z dotychczasowym minimum odnotowanym na początku 2020 roku. Zmiany takie oznaczają dalsze dryfowanie rynku pracy w kierunku rynku pracownika, wskazali analitycy.

Business Centre Club
Firma

BCC: nie dla lex Kaczyński; komentarz do nowego projektu ustawy covidowej

Projekt ustawy o szczególnych rozwiązaniach dot. ochrony życia i zdrowia obywateli w okresie epidemii COVID-19 powoduje, że wracamy do punktu wyjścia, a można wręcz uznać, że nastąpił regres. BCC od początku stał na stanowisku, że rozwiązania, które ma regulować ustawa, powinny dawać narzędzia rządowi, który jest zobowiązany do walki z pandemią, a nie przerzucać obowiązki na przedsiębiorców. Zwracaliśmy wielokrotnie uwagę, że to nie przedsiębiorcy mają być na pierwszym froncie walki z pandemią, tylko rząd.

Robert Lisicki
Firma

Nowy projekt ustawy covidowej może sparaliżować działalność firm

Do Sejmu wpłynął poselski projekt nowej ustawy covidowej, który zakłada m.in. że pracownik, który nie podda się testowi, a w zakładzie pracy dojdzie do zakażenia, może zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania. Konfederacja Lewiatan bardzo krytycznie ocenia zawarte w projekcie rozwiązania, gdyż mogą one doprowadzić do paraliżu firm i konfliktów między pracownikami. Dlatego oczekuje jego odrzucenia.

STRONA 16 Z 89