Telepraca / Praca zdalna

praca zdalna
Artykuły

Co pandemia wymusiła na sposobach organizacji pracy, dlaczego kobiety pracują zdalnie dłużej?

Globalna pandemia Covid-19 wywróciła naszą codzienność do góry nogami. Co drugi Polak deklaruje, że podczas trwającej epidemii pracował lub pracuje zdalnie. Jednak okazuję się, że to właśnie kobiety częściej pracowały na odległość. Aż 57% z nich deklaruje taki rodzaj pracy, w porównaniu z tylko 45% mężczyzn. Co więcej to kobiety (56%) przyznają, że w pracy zdalnej często pracowały dłużej i ciężej niż normalnie. Z powyższym stwierdzeniem zgadza się znów tylko 45% mężczyzn – takie wyniki przedstawia raport Procontent Communication „Pandemia automatyzuje Polskę?”.

Kobieta w maseczce pracująca przy komputerze w biurze
Rynek pracy

Koronawirus w Polsce: kiedy powrót do „normalności w pracy”? Badania EY

Zdaniem ponad połowy badanych (54%) powrót do „normalności w pracy” zajmie kilka dni lub tygodni po ustąpieniu pandemii, 36% uważa, że będą to miesiące, wynika z badania EY Future Consumer Index przygotowanego przez EY Polska. 10% Polaków ankietowanych przez EY Polska spodziewa się, że powrót do pracy, jaką znamy sprzed pandemii, zajmie kilka lat albo nawet nigdy nie wrócimy do zwyczajów i schematów, zgodnie z którymi pracowaliśmy przed marcem 2020 roku.

zdalna nauka, szkoła, rodzice, dzieci, uczeń
Artykuły

Zdalnie pracujący rodzice i zdalnie uczące się dzieci: jak to pogodzić?

Blisko połowa rodziców przyznaje, że sytuacja związana z COVID-19 zwróciła ich uwagę na edukację finansową dzieci. Duża grupa ankietowanych godzi pracę zawodową z opieką nad dziećmi uczącymi się zdalnie w domu, ale 13% rodziców obawia się w związku z tym utraty pracy lub zmniejszenia wymiaru etatu ‒ wynika z badania przeprowadzonego przez Think Forward Initiative Grupy ING i partnerów projektu.

Evgenij Chamtonau, Aliaksandr Horlach i Rafał Juszczak, CEO Alfa Bank Ukraine (w środku).
Artykuły

Polski fintech SPOKO, umożliwiający przesyłanie pieniędzy emigrantom wykorzystał czas pandemii i jest już obecny w 44 krajach

Brazylia, Nigeria, Pakistan czy Rosja ‒ kolejnych kilkanaście krajów dołączyło do oferty SPOKO (wcześniej Pay Ukraine). Obecnie szybkie i tanie przelewy można wykonywać z 28 krajów (w tym z Polski) do 16 krajów, a pieniądze wypłacać w 50 tys. punktów stacjonarnych. Ze SPOKO korzysta już 120 tys. użytkowników. W ekspansji fintechu założonego w Warszawie przez dwóch Białorusinów może nie byłoby nic dziwnego gdyby nie to, że przypadła na czas lockdownu ‒ czytamy w komunikacie fintechu.

koronawirus, przemysł, produkcja, praca
Artykuły

Rynek przemysłowy po pandemii: czy zastąpią nas maszyny i algorytmy?

Choć pierwsze miesiące od wybuchu pandemii dla wielu branż były szokiem i nie wszystkim udało się przetrwać na rynku, to od czerwca sytuacja zaczęła się stabilizować. W tym czasie wiele firm postanowiło przebranżowić się, szukało nowych rozwiązań, by wciąż móc funkcjonować na podobnym poziomie jak przed epidemią. Czy po wakacjach przedsiębiorcy będą mogli odetchnąć z ulgą, czy powinni przygotowywać się do tzw. drugiej fali? ‒ o swoich prognozach piszą eksperci z Datapax.

cyfryzacja, digitalizacja, dokumenty
Artykuły

Od czego zawsze trzeba rozpocząć transformację cyfrową firmy?

Dokumenty cyfrowe stają się niezbędne dla wszystkich, którzy cenią sobie komfort pracy, jej efektywność oraz wysoki poziom bezpieczeństwa. Prace związane z digitalizacją rozpoczęły się już w wielu firmach. Specjaliści z różnych branż, którzy z powodzeniem przeprowadzili transformację cyfrową, na dzień dzisiejszy uzyskali przewagę konkurencyjną i są w stanie przetwarzać nawet około miliona plików rocznie. Przekładając liczbę kartek na ich długość, bez problemu pokonalibyśmy ponad 200 kilometrową trasę. Ponadto praca z dokumentami w formie cyfrowej pozwala uzyskać szereg innych korzyści wyrażonych m.in. w oszczędności kosztów, czasu i miejsca ‒ podkreślają eksperci z Grupy Impel.

praca zdalna, biuro mobilne
Artykuły

Nowy sposób na obniżenie kosztów firmy: praca zdalna w mobilnym biurze

Praca zdalna zostanie z nami na dłużej, nie tylko na czas pandemii. Największe firmy na świecie, w tym technologiczny gigant Google, zaczęły gwarantować swoim pracownikom możliwość telepracy nawet do 2021 roku. Odpowiedzią na tę potrzebę chwili jest pierwsze w Polsce mobilne biuro, dostosowane do prowadzenia spotkań z klientami w terenie, z zachowaniem odpowiedniego reżimu sanitarnego.

STRONA 8 Z 13