Mój plan emerytalny
System PPK będzie zbyt kosztowny?
Oszczędności gospodarstw domowych mamy niskie, a przed nami coraz niższe emerytury. Czy zmienią to Pracownicze Plany Kapitałowe?
Emerytury
Mój plan emerytalny
PPK: w systemie brakuje dodatkowych zachęt dla najmniej zarabiających?
W systemie pracowniczych planów kapitałowych (PPK) warto wprowadzić dodatkowe bodźce, skłaniających do oszczędzenia przez osoby najmniej zarabiające, uważają Federacja Przedsiębiorców Polskich (FPP) i Instytut Emerytalny.
Artykuły
Pamięć historyczna przeszkodzi Polakom w oszczędzaniu w PPK?
Mimo szybko rosnących wynagrodzeń – w ubiegłym roku realnie wzrosły o ok. 4 procent – oszczędności gospodarstw domowych nie rosną
Mój plan emerytalny
Firmy nie odczuły na razie skutków obniżenia wieku emerytalnego
Zmiany emerytalne nie wpłynęły negatywnie na funkcjonowanie firm – twierdzi 85,2% przedsiębiorców, ankietowanych w badaniu Kantar Millward Brown dla Work Service.
Mój plan emerytalny
Będą zmiany w projekcie ustawy o PPK?
Konferencja uzgodnieniowa z związku z uwagami zgłoszonymi do projektu ustawy o pracowniczych planach kapitałowych (PPK) odbędzie się w przyszłym tygodniu, a 2-3 tygodnie po niej zapadną decyzje w kwestii ewentualnych modyfikacji projektu, poinformował prezes Polskiego Funduszu Rozwoju (PFR) Paweł Borys.
Mój plan emerytalny
Szykują się zmiany w PPK. Jakie?
Szykują się zmiany w Pracowniczych Planach Kapitałowych. Ministerstwo Finansów i Polski Fundusz Rozwoju rozpatrują właśnie uwagi zgłoszone przez partnerów społecznych.
Mój plan emerytalny
PPK: premia za udział w programie z kieszeni samych pracowników?
Projekt zmian w systemie emerytalnym, który zbiera bardzo różne recenzje, także ministerstw, zakłada że do Pracowniczych Planach Kapitałowych zostaną zapisani wszyscy pracujący Polacy w wieku od 19 do 55 lat. To 9 mln pracujących w sektorze prywatnym oraz 2 mln w sektorze publicznym. Pracownicy mają dostać premię za udział w PPK, ale kto ją zapłaci?
Mój plan emerytalny
Banki będą mogły oferować Pracownicze Plany Kapitałowe?
Związek Banków Polskich proponuje rozważyć rozszerzenie palety instytucji, które mogą prowadzić i oferować pracownicze plany kapitałowe (PPK) o banki, czytamy w opinii ZBP do projektu ustawy o PPK.
Mój plan emerytalny
MRPiPS proponuje: PTE również powinny zarządzać PPK
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej (MRPiPS) uważa, że warto rozważyć umożliwienie także powszechnym towarzystwom emerytalnym (PTE) zarządzanie pracowniczymi planami kapitałowymi (PPK), czytamy w opinii resortu.
Finanse osobiste
Co siódmy emeryt regularnie pomaga finansowo rodzinie
Dwóch na pięciu emerytów pomaga finansowo swoim bliskim. Ze względu na wyższe emerytury częściej swoimi pieniędzmi dzielą się mężczyźni. Średnia kwota miesięcznej, zazwyczaj bezzwrotnej pomocy, wynosi 430 zł – wynika z badania przeprowadzonego na zlecenie BIG InfoMonitor.
Powiedzieli
27.03.2018 – Paweł Borys
Pierwszy podstawowy cel systemu PPK to zwiększenie bezpieczeństwa finansowego Polaków.
Mój plan emerytalny
PPK: system oszczędzania na emeryturę nie tylko dla najbogatszych?
PPK to nie jest system oszczędzania na emeryturę tylko dla bogatych, zapewniał Paweł Borys, prezes Polskiego Funduszu Rozwoju w trakcie konferencji „Pracownicze Plany Kapitałowe jako mechanizm upowszechnienia długoterminowego oszczędzania i dodatkowego dochodu obywateli w okresie emerytalnym”, która odbyła się we wtorek na Giełdzie Papierów Wartościowych.
Komentarze ekspertów
ZBP: należy rozważyć dopuszczenie banków do prowadzenia PPK
Przedstawiony przez Ministerstwo Finansów projekt ustawy o pracowniczych planach kapitałowych, a przynajmniej jego generalne założenia, przyjęte zostały przez rodzimy rynek finansowy pozytywnie.
Firma
Emerytury z PPK – nie zmarnujmy tej szansy
15 lutego Ministerstwo Finansów przekazało projekt ustawy o Pracowniczych Planach Kapitałowych do konsultacji społecznych, uzgodnień międzyresortowych i Rady Dialogu Społecznego. Projekt budzi dużo emocji.
Mój plan emerytalny
„PPK to próba pobudzenia rynku kapitałowego na siłę”
Pracownicze plany kapitałowe (PPK) to próba pobudzenia rynku kapitałowego „na siłę”, która „nie przełoży się zasadniczo na wzrost gospodarczy”, uważa członek Rady Polityki Pieniężnej (RPP) Kamil Zubelewicz. Według niego, także oszczędności w Polsce nie zaczną wyraźnie się zwiększać – dopóki poziom realnych dochodów ludności zasadniczo nie wzrośnie.
Gospodarka
Do PPK trafi całość aktywów OFE?
Włączenie całości lub części aktywów zgromadzonych w otwartych funduszach emerytalnych (OFE) do funduszy tworzących pracownicze plany kapitałowe (PPK) pozwoliłoby na rozpoczęcie programu PPK ze stosunkowo wysokimi aktywami, uważa Giełda Papierów Wartościowych w Warszawie (GPW).
Komentarze ekspertów
Opłaca się pracować w wieku powyżej 65 lat. Wtedy najwyższe wynagrodzenie
Najwyższe wynagrodzenia otrzymują osoby w wieku 65 lat i więcej, ponad 130 proc. średniej w gospodarce. Najniższe wynagrodzenie otrzymują najmłodsi pracownicy, do 24 lat, 67 proc. średniej w gospodarce – informuje GUS w najnowszej publikacji Struktura wynagrodzeń wg zawodów w październiku 2016 r.
Mój plan emerytalny
Pracownicze Plany Kapitałowe dopiero od 1 lipca 2020 roku? Przesunięcia terminu chce Ministerstwo Infrastruktury
Proponowany w projekcie ustawy o pracowniczych planach kapitałowych termin obowiązku zawarcia umów o zarządzanie PPK jest zbyt krótki w przypadku największych pracodawców (1 lipca 2019 r.), uważa Ministerstwo Infrastruktury.
Mój plan emerytalny
Lewiatan: PPK spowoduje wzrost kosztów pracy. Obciążeni zostaną przede wszystkim pracodawcy
Projekt ustawy o pracowniczych planach kapitałowych (PPK), spowoduje wzrost kosztów pracy (składki do PPK i koszty administracyjne), które w znacznej mierze będą udziałem przedsiębiorców, uważa Konfederacja Lewiatan.
Gospodarka
NBP: system PPK zwiększy klin płacowy. Projekt ustawy niedopracowany
System pracowniczych planów kapitałowych (system PPK) może nie przełożyć się na przyspieszenie wzrostu gospodarczego, w szczególności jeśli uwzględni się, że na rynek pracy i funkcjonowanie przedsiębiorstw negatywnie wpłynie zwiększenie klina płacowego oraz daleko idące obciążenia administracyjne związane z prowadzeniem PPK, napisał Narodowy Bank Polski (NBP) w opinii na temat projektu ustawy o PPK.
