Najnowsze wydanie miesięcznika BANK 
Bank Millennium uruchomił kampanię outdoorową i digitalową skierowaną do studentów i absolwentów wyższych uczelni zachęcającą do aplikowania na wakacyjne praktyki. Program praktyk w Banku Millennium realizowany jest od ponad 10 lat.
Obecnie firmy starają się utrzymywać zatrudnienie, a rekrutacje nowych pracowników są wstrzymywane, a część firm wstrzymuje się z uruchamianiem staży, inne już przesunęły terminy odbywania praktyk na III lub IV kw., wynika z badania na zlecenie Programu Kariera Polskiej Rady Biznesu (PRB) wykonanego przez pracownię SW Research.
Już przy wyborze kierunku studiów młodzi Polacy rozpoczynają planowanie swojej kariery zawodowej. Jak bowiem wynika z analiz Pracuj.pl, 76% studentów chce po skończeniu uczelni rozwijać się zgodnie z wybranym kierunkiem. Wiedzą jednak, że nie wystarcza do tego sam dyplom – dlatego decydują się na staże i praktyki. Z okazji początku roku akademickiego przyjrzeliśmy się, jakie postawy na rynku pracy przyjmują studenci.
Maj to ostatni dzwonek dla osób, które chciałyby podjąć wakacyjny staż lub praktyki. Z uwagi na niedobór pracowników ofert staży i praktyk szukać można dziś niemalże w każdej branży i w każdym dziale − począwszy od wsparcia produkcji, działu R&D, utrzymania ruchu, poprzez działy administracyjne jak księgowość, finanse, HR po wyspecjalizowane działy związane z inżynierią i branżą IT.
1000 zł – to minimalny koszt utrzymania się studenta w Polsce, chociaż koszty te są znacznie większe, jeśli akademik zamienimy na kawalerkę, a uczelnię publiczną na prywatną. Jak utrzymują się studenci? W dużej mierze koszt utrzymania żaka spoczywa na rodzicach, jednak jak pokazują badania, zdecydowana większość studentów w Polsce podejmuje pracę lub płatne staże jeszcze w trakcie trwania studiów. Poza wsparciem rodziców i wynagrodzeniem studenci mogą liczyć także na stypendium naukowe lub socjalne. Z pomocą przychodzą również banki, które coraz częściej personalizują swoje produkty pod kątem rzeczywistych potrzeb studentów.
Marzysz o karierze u jednego z najbardziej pożądanych pracodawców w Polsce, a studia skończyłeś nie dawniej niż przed dwoma laty? Spróbuj swoich sił i dołącz do zespołu pracowników Narodowego Banku Polskiego w ramach programu „Staże Prezesa NBP”. Rekrutacja prowadzona jest do końca września. Zapewnij sobie niezwykły start kariery zawodowej.
Stażyści i praktykanci są coraz chętniej poszukiwani przez pracodawców – w I kwartale 2016 r. na portalu Pracuj.pl opublikowano o 23% więcej ofert dla nich niż w tym samym okresie rok wcześniej. Jakie specjalizacje najszybciej się rozwijają i gdzie najłatwiej znaleźć ofertę praktyk bądź stażu?
Paradoksalnie najlepszym argumentem w dłoni osoby starającej się o pracę jest… praca. Posiadane doświadczenie to często najistotniejsza informacja świadcząca na korzyść poszukującego zatrudnienia kandydata. Dobrze też jeśli w możliwie jak najbliższy sposób jest ono dopasowane do wymagań opisanych w ofercie, na ktorą aplikujemy. Gromadzenie go warto zatem zacząć jeszcze na etapie zdobywania wykształcenia. Odbyte wtedy staże i praktyki w istotny sposób mogą wpłynąć na rozwój naszej kariery, poczynając od ułatwienia zdobycia pierwszej posady po zakończeniu nauki.