Płace / Wynagrodzenia / Zarobki

Gospodarka 20.05.2021 10:28

GUS: płace w firmach wzrosły o 9,9 proc. rdr, zatrudnienie o 0,9 proc. w kwietniu; przeciętne wynagrodzenie wyniosło 5805,72 zł

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw (w których liczba pracujących przekracza 9 osób) w kwietniu br. wzrosło o 9,9% r/r, zaś zatrudnienie w przedsiębiorstwach wzrosło o 0,9% r/r, podał Główny Urząd Statystyczny (GUS). W relacji do analogicznego miesiąca w 2020 r., pierwszy raz od roku zaobserwowano niewielki wzrost przeciętnego zatrudnienia (o 0,9%).

Komentarze ekspertów 18.05.2021 08:04

Konfederacja Lewiatan o Polskim Ładzie: niepokoi radykalny wzrost obciążeń dla lepiej zarabiających

Zaproponowane w Polskim Ładzie zmiany w składce zdrowotnej oznaczają dla firm małych i większych, ale także dla ogromnej rzeszy specjalistów, wzrost obciążeń, który pogorszy warunki prowadzenia działalności, inwestycji, ale także świadczenie pracy.

Danuta Protasewicz, dyrektor regionalny w Grafton Recruitment.

Rynek pracy 12.05.2021 15:32

W polskim przemyśle spadają płace dyrektorów, rosną zarobki specjalistów

Na podwyżki mogą liczyć inżynierowie różnych specjalizacji. Wysokie stawki utrzymają pracownicy działów związanych z IT. Firmy jednak szukają oszczędności – nawet o kilkanaście procent spadło wynagrodzenie kadry zarządzającej i kierownictwa – to główne wnioski z najnowszej edycji raportu „PRZEMYSŁ 2021. Raport płacowy branży produkcyjnej” przygotowanego przez Grafton Recruitment.

Pieniądze, polski złoty, banknoty i monety

Rynek pracy 12.05.2021 10:08

GUS: przeciętne wynagrodzenie wzrosło o 6,6 proc. rdr, do 5681,56 zł, w I kw.

Przeciętne wynagrodzenie w I kw. 2021 r. wzrosło o 6,6 proc. rdr i wyniosło 5.681,56 zł – podał Główny Urząd Statystyczny.

Męska dłoń trzyma białą kopertę wypełnioną banknotami polskiej waluty i podaje ją ponad stołem

Gospodarka 05.05.2021 12:37

Przez płacenie „pod stołem” sektor finansów publicznych traci 17 mld zł rocznie

Wartość realizowanej płacy „pod stołem” sięgnęła 34 mld zł tj. 1,6% PKB w 2018 r., wynika z raportu Polskiego Instytutu Ekonomicznego (PIE) „Skala płacenia pod stołem w Polsce”. Sektor finansów publicznych traci 17 mld zł rocznie z tego tytułu, ocenia Instytut.

Katarzyna Siemienkiewicz, Pracodawcy RP, ekspertka ds. prawa pracy.

Multimedia 22.04.2021 10:57

Pracodawcy i pracownicy nie chcą ujawniania wysokości wynagrodzeń

Jawność wynagrodzeń nie rozwiąże problemu luki płacowej, a polski rynek pracy nie jest gotowy na wprowadzenie tej zmiany proponowanej przez Komisję Europejską. Tak uważa niemal 70 proc. przedsiębiorców badanych przez Pracodawców RP.

Gospodarka 22.04.2021 09:04

Wskaźnik Dobrobytu w kwietniu w górę w ślad za ponadprzeciętnym wzrostem wynagrodzeń

Wskaźnik Dobrobytu, odzwierciedlający ekonomiczną kondycję polskiego społeczeństwa, w kwietniu br. wzrósł o 1 pkt m/m i wyniósł 92,9 pkt, podało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC). Do wzrostu wskaźnika przyczynił się w głównej mierze ponadprzeciętny wzrost wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw.

Komentarze ekspertów 21.04.2021 15:24

Przeciętne wynagrodzenie zbliża się do 6 tys. zł

W marcu br. zmniejszyło się zatrudnienie w przedsiębiorstwach. W firmach zatrudniających powyżej 9 osób pracowało 6330,3 tys., co oznacza spadek o 1,3% w ciągu roku. Przeciętne wynagrodzenie brutto wyniosło 5929,05 i było wyższe od tego wypłaconego rok wcześniej o 8% – podał Główny Urząd Statystyczny.

Gospodarka 21.04.2021 13:50

Silne przyspieszenie wzrostu płac i produkcji

Zgodnie z opublikowanymi dziś danymi GUS, nominalna dynamika wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw zatrudniających powyżej 9 osób wyniosła 8,0% r/r w marcu wobec 4,5% r/r w lutym, kształtując się wyraźnie powyżej naszej prognozy (5,5%) zgodnej z konsensusem rynkowym.

Gospodarka 21.04.2021 10:22

GUS: płace w firmach wzrosły, zatrudnienie spadło w marcu; przeciętne wynagrodzenie wyniosło 5929,05 zł

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw (w których liczba pracujących przekracza 9 osób) w marcu 2021 r. wzrosło o 8% r/r, zaś zatrudnienie w przedsiębiorstwach spadło o 1,3% r/r, podał Główny Urząd Statystyczny.

Komentarze ekspertów 15.04.2021 14:05

33 organizacje apelują do rządu o rozważną zmianę opodatkowania wynagrodzeń

Reforma systemu podatkowego nie może likwidować naszej przewagi konkurencyjnej i zabijać klasy średniej. Potrzebujemy racjonalnej debaty o klinie podatkowym – apelują do rządu 33 organizacje biznesowe i think tanki.

Rynek pracy 29.03.2021 13:25

W czasie pandemii wzrosły płace prawników, ale spadły menedżerów

29 marca 2021 r. Antal opublikował 10. edycję Raportu Płacowego, wskazującego poziom wynagrodzeń na stanowiskach specjalistycznych i menedżerskich. Jak kształtują się płace obecnie, a na jakie stawki będą mogli liczyć kandydaci w procesach rekrutacyjnych w 2021 roku?

Gospodarka 17.03.2021 10:21

GUS: płace w firmach wzrosły, zatrudnienie spadło w lutym; przeciętne wynagrodzenie: 5568,82 zł

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw (w których liczba pracujących przekracza 9 osób) w lutym 2021 r. wzrosło o 4,5% r/r, zaś zatrudnienie w przedsiębiorstwach spadło o 1,7% r/r, podał Główny Urząd Statystyczny.

Rynek pracy 14.03.2021 16:01

Blockchain wykreował nowy, rozchwytywany i świetnie opłacany zawód: programista bitcoin

Na odważnych deweloperów bitcoin czekać będą wkrótce duże pieniądze i napływ ofert. Tak prognozuje Jimmy Nguyen, prezes Bitcoin Association. Jego zdaniem świat bitcoina i kryptowalut będzie przyszłością dla programistów i otworzy wiele nowych ścieżek kariery.

Raporty 14.03.2021 11:52

Badanie Polacy w środowisku pracy: tylko 32% zatrudnionych jest zadowolonych ze swojej pensji

Tylko niespełna jedna trzecia Polaków jest zadowolona z otrzymywanych obecnie wynagrodzeń – wynika z najnowszych badań Pracuj.pl. Choć większość zatrudnionych o pieniądzach rozmawiać nie lubi, zależy im na znajomości stawek oferowanych przez pracodawców. Polacy deklarują, że chcieliby zarabiać więcej, a wyższe zarobki są główną motywacją do poszukiwania nowej pracy. Choć cenią benefity, zamiast nich wolą otrzymać wyższą pensję – nawet, jeśli wysokość podwyżki byłaby niższa od wartości świadczenia pozapłacowego.

Rynek pracy 13.03.2021 11:33

Absolwenci WAT na drugim miejscu wśród najlepiej zarabiających

Wojskowa Akademia Techniczna znalazła się w czołówce publicznych uczelni technicznych pod względem wysokości wynagrodzenia absolwentów studiów pierwszego i drugiego stopnia ‒ czytamy w komunikacie WAT.

prof. Paweł Wojciechowski, główny ekonomista Pracodawców RP.

Komentarze ekspertów 11.03.2021 08:13

Pracodawcy już nie boją się braku pracowników?

Polski rynek pracy wykazuje dużą odporność na kryzys związany z pandemią koronowirusa. Pokazują to zarówno opublikowane dane GUS dotyczące popytu na pracę, jak i wcześniejsze dane udostępnione przez Eurostat dotyczące bezrobocia w UE ‒ podkreśla prof. Paweł Wojciechowski, główny ekonomista Pracodawców RP.

Firma 10.03.2021 12:50

Mniej firm planuje podwyżki, więcej wstrzymuje inwestycje

Odsetek firm planujących utrzymanie wynagrodzeń na niezmienionym poziomie wzrósł do 89% w marcu z 86% w lutym, natomiast udział firm planujących podwyżki spadł w tym czasie odpowiednio do 8% z 10%, wynika z badania wśród 500 przedsiębiorstw w czterech kategoriach wielkościowych i pięciu branżowych, przeprowadzonych przez Polski Instytut Ekonomiczny (PIE) i Bank Gospodarstwa Krajowego (BGK).

Komentarze ekspertów 08.03.2021 13:20

Związkowcy i pracodawcy za równością płac kobiet i mężczyzn

Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych, Forum Związków Zawodowych i Konfederacja Lewiatan proponują wniesienie pod obrady Rady Dialogu Społecznego projektu ustawy ograniczającej różnice w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn. Związkowcy i pracodawcy apelują o przyłączenie się do tej inicjatywy innych organizacji pracodawców i strony rządowej. Zwracają się też do wszystkich ugrupowań parlamentarnych o poparcie projektu ustawy.

Komentarze ekspertów 05.03.2021 13:38

Koniec z luką płacową, kobiety powinny zarabiać tyle co mężczyźni

Firmy będą musiały ujawniać różnice w zarobkach między kobietami i mężczyznami – zaproponowała Komisja Europejska. Projekt ustawy ograniczającej lukę płacową w Polsce przygotował też Kongres Kobiet. Konfederacja Lewiatan postuluje, aby zajęła się nim Rada Dialogu Społecznego.

STRONA 11 Z 38

1 … 10 11 12 … 38