Najnowsze wydanie miesięcznika BANK dostępne w sklepach i online Sprawdź szczegóły i zapisz się na prenumeratę roczną -20% 
Statystyki dotyczące struktury mieszkań sprzedanych przez deweloperów zazwyczaj różnią się od analogicznych statystyk, dotyczących zapytań użytkowników korzystających z baz danych wyszukiwarek serwisów nieruchomościowych. Z czego mogą wynikać te różnice, jakiej są skali, i czy mają znaczenie dla prognozowania rynkowych trendów popytowych?
Na czym polega proces transformacji cyfrowej? Jak dobrze go przejść i komu najlepiej służy? Kto powinien być uwzględniony w tym procesie? Rewolucja cyfrowa musi przebiegać z odpowiednim nastawieniem pracowników danego przedsiębiorstwa.
Relacje z szefami stanowią jeden z czynników, które silnie wpływają na nasze zadowolenie z codziennej pracy. Znany stereotyp mówi, że Polacy lubią narzekać na przełożonych. A jednak – badania Pracuj.pl pokazują, że specjaliści są zazwyczaj zadowoleni z relacji z szefami. I choć przełożonym do ideału wciąż jeszcze trochę brakuje – coraz częściej budują oni partnerskie relacje z podwładnymi.
Wskaźnik powierzchni niewynajętych w centrum Warszawy spadł do poziomu najniższego od 2009 r. – wynika z najnowszego raportu CBRE „Q4 2018 Market View. Warszawski rynek biurowy”. Na wynajem jest tylko 115 tys. mkw., czyli mniej, niż powierzchnia Pałacu Kultury i Nauki. Już od kilku kwartałów zainteresowanie biurami w centrum przewyższa dostępność, dlatego coraz częściej można mówić tam o „rynku wynajmującego”.
Najniższe w historii bezrobocie oraz popyt na rynku pracy zaowocowały miliardowym wzrostem inwestycji w pakiety świadczeń pozapłacowych w 2018 roku. Według prognoz rynek benefitów wciąż będzie rósł w siłę, także w obszarze zdrowia pracowników.
Duży popyt na inwestycje sprawia, że branża nieruchomości w Polsce intensywnie się rozwija. Ze względu na dynamikę i konkurencyjność rynku, rekrutacja zaangażowanych i wysoko wykwalifikowanych pracowników staje się coraz większym wyzwaniem.
78 proc. dorosłych Polaków poniżej 25 roku życia nie wie, jak działa karta kredytowa, 73 proc. nie umie wskazać co to jest debet, a 66 proc. nie potrafi określić czym jest majątek netto. Mocne strony młodych to umiejętność planowania budżetu domowego i bezpieczeństwo cyfrowe.
Produkcja najczęściej sięga po pracowników z Ukrainy – niemal 4 na 10 firm z tej branży zatrudnia naszych sąsiadów ze Wschodu. Na drugim miejscu jest branża handlowa, w której 28% pracodawców korzysta z ich wsparcia. Trzecie miejsce zajmują usługi, gdzie Ukraińców na pokładzie ma już prawie jedna czwarta przedsiębiorstw.
W wyniku błędu systemu pracownik otrzymał od pracodawcy zawyżone wynagrodzenie za pracę. Kto w tego typu sytuacji – pracownik czy pracodawca – powinien zareagować i zadbać o zwrot należności?
Możliwość pracy zdalnej, z dowolnego miejsca, to niewątpliwie zdobycz pracowników na drodze do zwiększania swoich „praw do samostanowienia”. Liczne raporty wskazują, że niezależnie od płci i wieku taką możliwość docenia przeważająca większość pracowników.
Początek roku to moment, w którym przedsiębiorcy wyznaczają sobie nowe cele biznesowe. W szczególności dotyczy to sektora MŚP, który operuje ograniczonymi zasobami ludzkimi i często nie posiada wiedzy jak planować budżet. Właściciele firm muszą pamiętać, że nie wystarczy tylko pochylić się nad rocznym planem, ale również trzeba przygotować się na kryzysy, negatywnie wpływające na płynność finansową.
W przypadku wypadu na narty do europejskich kurortów należy pamiętać, że za granicą obowiązują nas zupełnie inne zasady leczenia oraz ratownictwa. Drobny wypadek na stoku może nas kosztować więcej niż sama wycieczka.
Jeżeli myśleliście, że 2018 r. był wyjątkowo ciężki, macie realne powody, by obawiać się tego, co nadejdzie w 2019 r. Rok rozpoczyna się spowolnieniem światowej gospodarki.
Polski rynek hostingu ma ogromny potencjał rozwoju. Jest to efekt transformacji cyfrowej, szczególnie na dwóch płaszczyznach: szeroko rozumianego bezpieczeństwa oraz konieczności rozwoju infrastruktury. Obecnie zaledwie 50% firm w naszym kraju posiada stronę WWW czy adres e-mail we własnej domenie. Społeczeństwo coraz częściej korzysta z nowych technologii, a z tym trendem zwiększa się także ryzyko związane z ochroną danych osobowych.
Na dzisiejszym rynku pracownika pracodawcy stosują wiele benefitów, aby zadbać o osoby, które zatrudniają. Ubezpieczenia zdrowotne są jedną z najbardziej oczekiwanych form świadczeń pozapłacowych. Ale oczekiwania pracowników rosną, zaś pracodawcy – chcąc konkurować na rynku pracy – poszukują coraz ciekawszych rozwiązań.
Luka w prawie nie musi być wcale groźna dla systemu, choć zdarza się, że brak regulacji prowadzi do tragedii. Tak było w przypadku Stefana W., który po zdiagnozowaniu w więzieniu schizofrenii był zobowiązany do kontynuowania leczenia na wolności. Ustawodawca nie przewidział jednak przepisów umożliwiających kontrolę postępów terapii.
Według przygotowanego przez Adecco, INSEAD i Tata Communications raportu Global Talent Competitiveness Index (GTCI) Polska pod względem atrakcyjności dla rozwoju i pozyskiwania utalentowanych pracowników zajmuje 42 miejsce wśród 125 przebadanych krajów. To spadek o 3 pozycje względem ubiegłego roku. Pierwsze miejsce, podobnie jak przed rokiem, przypadło Szwajcarii.
Z początkiem 2019 roku zaczęły obowiązywać nowe przepisy podatkowe, dotyczące samochodów osobowych użytkowanych przez przedsiębiorców. Nowe regulacje wprowadziły istotne zmiany w zakresie wynajmu długoterminowego oraz leasingu. Zmodyfikowane przepisy mają wpływ nie tylko na przedsiębiorców, korzystających z aut służbowych, ale również cały rynek motoryzacyjny w kraju. Firmy są bowiem już od dłuższego czasu głównym filarem sprzedaży nowych aut w kraju.
Oto technologie przyszłości, które stają się nieodłącznym elementem dzisiejszego świata biznesu. W niniejszym artykule zostaną przedstawione takie pojęcia, jak blockchain, Edge computing, Internet rzeczy, sztuczna inteligencja i uczenie maszynowe.
Brak inwestycji w innowacje technologiczne – głównie te z obszaru IT – obok biurokracji i problemów związanych ze strukturą przedsiębiorstw, znajduje się w trójce największych przeszkód uniemożliwiających rozwój firm. Coraz częściej można także spotkać się z głosami ekspertów, że bez odpowiednich rozwiązań informatycznych biznes dziś nie istnieje.
