Najnowsze wydanie miesięcznika BANK dostępne w sklepach i online Sprawdź szczegóły i zapisz się na prenumeratę roczną -20% 
9 czerwca 2026 roku podczas uroczystej gali w Sali Senatu Uniwersytetu Warszawskiego odbył się wielki finał drugiej edycji „Asów Bankiera”. Poznaliśmy 25 wybitnych postaci, które w minionym roku miały największy wpływ na polski rynek finansowy. Zwycięzców wyłoniła kapituła składająca się z 14 autorytetów świata finansów, nauki, prawa i biznesu., czytamy w informacji prasowej.
VeloBank wprowadza nową odsłonę segmentu Velo Private Banking. Transformacja obejmie ofertę oraz pełną identyfikację wizualną, wyznaczając nowy standard nowoczesnej bankowości prywatnej. Zmiany stanowią element strategicznego rozwoju banku związanego z przejęciem części detalicznej Citi Handlowego. Na czele segmentu stanie Andrzej Wilk, który odpowiada za bankowość detaliczną, w tym obszar private banking w Citi Handlowym, czytamy w informacji prasowej.
Hasło „Zróbmy to lepiej” stało się motywem przewodnim tegorocznej Debaty Prezesów na zakończenie Europejskiego Kongresu Finansowego. Prowadzący debatę Jan Krzysztof Bielecki, przewodniczący Rady Programowej EKF odwołał się do myśli Hilmara Koppera, wieloletniego prezesa Deutsche Bank, że bank jest instytucją, która nie żyje wyłącznie pieniądzem, a winien być trwale osadzony w tkance społecznej. Winien kształtować sposoby finansowania rozwoju oraz budować relacje z klientami, przyczyniając się do zaufania, stabilności i długoterminowego poczucie bezpieczeństwa, na których opiera się nowoczesna gospodarka.
Przyłączenie bankowości detalicznej Citi Handlowego to istotny skok w rozwoju VeloBanku, który planuje podwojenie portfela kredytowego. Bank cały czas zwiększa swoje udziały rynkowe, ale chce też być bardziej rentowny, a w 2028 roku rozważy opcję wejścia na giełdę – poinformował PAP Biznes prezes banku Adam Marciniak.
W Polsce wiele gospodarstw emeryckich posiada znaczący majątek, ale dysponuje ograniczoną ilością gotówki – tak Piotr Arak, główny ekonomista VeloBanku komentuje dane Europejskiego Banku Centralnego, Eurostatu i World Inequality Database pokazujące narastający, strukturalny problem w modelu majątkowym polskich gospodarstw domowych.
Płynność finansowa to podstawa stabilnego rozwoju firmy. Małe i średnie przedsiębiorstwa działające od co najmniej dwóch lat oraz firmy prowadzące pełną księgowość mogą poprawić swoją bieżącą sytuację finansową dzięki ofercie VeloBanku. Ważnym elementem wsparcia klientów biznesowych jest także indywidualne doradztwo, czytamy w informacji prasowej banku.
Łączna wartość transgranicznych przepływów finansowych z i do Polski sięga ponad 85 mld zł rocznie, co odpowiada ok. 2,2% PKB. Z tego 50,8 mld zł rocznie to płatności kartami za granicą – wynika z Bilansu Płatniczego NBP . Natomiast badanie wykonane na zlecenie VeloBanku pokazuje, że co trzeci Polak wykonał w ostatnim roku przynajmniej jeden przelew zagraniczny. Najczęściej są to płatności za zakupy w zagranicznych sklepach internetowych oraz podróże, czytamy w komunikacie prasowym.
Firmy rozwijające technologie o podwójnym zastosowaniu – cywilnym i obronnym – zyskują silny impuls do wzrostu. Dzięki współpracy VeloBanku z Bankiem Gospodarstwa Krajowego mogą szybciej sięgać po finansowanie, korzystając z kredytów obrotowych i inwestycyjnych zabezpieczonych bezpłatną gwarancją de minimis do 5 mln zł, obejmującą do 70 proc. wartości finansowania, poinformował bank.
„Wygodnie na Emeryturze” to wspólna inicjatywa Mastercard, VeloBanku i Prudential Polska (Pru), której celem jest zwiększanie świadomości finansowej Polaków oraz zachęcanie ich do realnego zabezpieczenia swojej przyszłości. Kampania zwraca uwagę na potrzebę łączenia ubezpieczeń z systematycznym oszczędzaniem na emeryturę, szczególnie w kontekście prognozowanej niskiej stopy zastąpienia świadczeń z ZUS, która dla dzisiejszych trzydziesto- i czterdziestolatków może wynieść jedynie około 1/3 ostatniej pensji, a w przypadku kobiet – jeszcze mniej, czytamy w informacji prasowej.
VeloBank zwyciężył w prestiżowym Konkursie Liderów Świata Finansów w kategorii „Najbardziej Innowacyjny Bank”. Jury doceniło udaną transformację VeloBanku, który w zaledwie trzy lata stał się jednym z najbardziej nowoczesnych i zaawansowanych technologicznie banków w Polsce, poinformował bank.
Giełda Papierów Wartościowych w Warszawie (GPW) dopuściła VeloBank do działania w charakterze podmiotu prowadzącego obrót papierami wartościowymi na rachunek klientów. Decyzja GPW oznacza, że klienci VeloBanku będą mogli inwestować na GPW za pośrednictwem biura maklerskiego VeloBanku, które rozpocznie działalność operacyjną w połowie roku, podał bank.
Pragniemy poinformować, że w wyniku przeprowadzonych wyborów zostało powołane Prezydium Rady Bankowości Elektronicznej przy Związku Banków Polskich na kadencję 2026–2029. Wybrany skład odzwierciedla wysoki poziom kompetencji oraz doświadczenia przedstawicieli instytucji polskiego sektora bankowego, poinformował ZBP.
Vela, asystentka głosowa VeloBanku oparta na generatywnej sztucznej inteligencji, ma za sobą intensywny pierwszy rok pracy. Od marca 2025 r. przeprowadziła już ponad 260 tys. rozmów i udzieliła ponad 430 tys. odpowiedzi, a średni czas interakcji z użytkownikiem wyniósł zaledwie 51 sekund. Klienci mogą z jej pomocą wykonać ponad 50 różnych operacji bankowych, co czyni ją jednym z najbardziej zaawansowanych i pionierskich rozwiązań tego typu na polskim rynku, czytamy w informacji prasowej banku.
Z badania przeprowadzonego na zlecenie VeloBanku wynika, że prawie jedna trzecia badanych (32%) wykonuje przelew zagraniczny co najmniej raz w roku. Główne powody? Zakupy w sklepach internetowych (33%), podróże (31%), prezenty (15%) oraz wsparcie finansowe bliskich (15%), czytamy w informacji prasowej banku.
To nie ryzyko finansowe, którym banki tradycyjnie zarządzają, a co zresztą jest fundamentem ich biznesu, przyciąga teraz uwagę instytucji, sektora, nadzorców i regulatorów. Na pierwszy plan wybija się ryzyko niefinansowe – zwłaszcza geopolityczne i technologiczne. Może ono pociągnąć za sobą ryzyko finansowe i doprowadzić do systemowych konsekwencji. Wymaga równocześnie nowego modelu zarządzania – uważają uczestnicy konferencji „Zarządzanie ryzykiem i kapitałem w bankach”. Miesięcznik Finansowy BANK i Portal Finansowy BANK.pl byli partnerami medialnymi konferencji.
VeloBank zaprezentował strategię „Mierz wyżej” na lata 2026-2028, opierającą się na czterech filarach: ambitnym wzroście, stawianiu klienta w centrum, budowie bardziej efektywnego banku oraz rozwoju organizacji i kultury współpracy. Zakłada w niej dynamiczny wzrost skali działalności, dalszy rozwój bankowości detalicznej, budowę wiodącej bankowości prywatnej oraz umocnienie pozycji w bankowości biznesowej. W ciągu najbliższych trzech lat bank planuje podwoić portfel kredytowy z ok. 19 mld zł do 43 mld zł, przy stabilnym koszcie ryzyka. Bank chce zwiększyć liczbę klientów z 1,7 mln do 2,7 mln oraz poprawić efektywność kosztową, obniżając wskaźnik kosztów do dochodów z ok. 56% do ok. 47%. Równocześnie bank dąży do utrzymania powtarzalnego zwrotu z kapitału na poziomie 19%, czytamy w informacji prasowej banku.
Wyzwania technologiczne banków i konkurencja ze strony podmiotów niebankowych – to tylko niektóre zagadnienia, które postawiono przed ekspertami podczas jednego z paneli dyskusyjnych zakończonego niedawno Forum Bankowego. Debatę prowadził Włodzimierz Kiciński, wiceprezes Związku Banków Polskich.
Akcja kredytowa w tym roku przyspieszy, pociągną ją inwestycje i popyt ze strony gospodarstw domowych, lecz prezesi największych polskich banków nie mają złudzeń, że zyski sektora się obniżą. Apelują natomiast do regulatorów o dialog mający na celu obniżanie ryzyka prawnego kontraktów zawieranych z konsumentami oraz o mitygowanie ryzyka regulacyjnego.
Od 1 lutego 2026 roku banki udostępniły w bankowości cyfrowej możliwość składania wniosków o ustalenie prawa do świadczenia wychowawczego na nowy okres świadczeniowy, trwający od 1 czerwca 2026 roku do 31 maja 2027 roku (tzw. świadczenie 800+).
Kolejny rok z rzędu VeloBank zdobył trzy nagrody za tworzenie najlepszych warunków do pracy i rozwoju zawodowego w Polsce – Best Quality Employer, Friendly Workplace oraz Solidny Pracodawca. VeloBank oferuje pracownikom atrakcyjne programy rozwojowe, zrównoważone warunki pracy uwzględniające work-life balance, a także wsparcie aktywności związanych ze zdrowym trybem życia, czytamy w komunikacie prasowym banku.
