Nauka: Dla chcącego nic trudnego

Bohdan Szafrański

Według danych KNF 30 kwietnia tego roku w naszym kraju działało 36 banków komercyjnych, 556 banków spółdzielczych i 28 oddziałów instytucji kredytowych. Zatrudniały one 167.512 osób. Od kilku jednak lat liczba zatrudnionych w sektorze spada. Od końca kwietnia 2016 r. do końca kwietnia br. z bankowości odeszło 3621 osób. Jak podano w raporcie „Polska bankowość w liczbach – I kw. 2017”, przygotowanym przez Bankier.pl i PRNews.pl,duże redukcje zatrudnienia dotknęły pracowników łączących się banków BPH i Aliora. W PKO BP liczba etatów spadła o 505, a w Banku Pekao o 628. Banki zamknęły też 779 placówek własnych. Warto dodać, że na koniec kwietnia 2010 r. w sektorze było zatrudnionych 176.705 pracowników, czyli ponad 9 tys. osób więcej niż dziś. Rozwój technologii i zmiany w preferencjach klientów, którzy coraz częściej korzystają z bankowości mobilnej i internetowej, będzie powodował dalszy spadek zapotrzebowania na pracowników, głównie w oddziałach. Na koniec kwietnia 2010 r. w centralach banków pracowało 69.559 osób, w tym roku było ich 77.238. Natomiast jeśli chodzi o pracowników oddziałów, sytuacja wygląda zgoła odmiennie. Wtedy było zatrudnionych 107.012, a dziś tylko 89.958 osób.

Jakich pracowników się szuka?

Pracownicy banków to nie jest jednolita grupa osób o podobnych umiejętnościach. Postęp technologiczny wygenerował zapotrzebowanie na zupełnie nowe kompetencje. Powstają nowe zawody, takie jak choćby analityk danych. System kształcenia nie nadąża za potrzebami rynku pracy. Miałem okazję rozmawiać o tym problemie w jednej z firm technologicznych. Przyjęto w niej zasadę szkolenia pracowników wewnątrz firmy, a kryterium rekrutacji było ukończenie prestiżowych uczelni i kierunków, nawet humanistycznych, jako swoistego świadectwa wysokiego poziomu intelektualnego kandydata i jego otwartości na zdobywanie nowych umiejętności i wiedzy. To w wielu przypadkach jedyny sposób na pozyskanie potrzebnych kadr. Trudno oczekiwać, by uczelnia wykształciła gotowego do pracy specjalistę z zakresu bezpieczeństwa informatycznego.

Niestety, obiecujący kandydaci to często absolwenci takich kierunków, jak matematyka, astronomia, fizyka itp., uznawanych za trudne i niecieszące się dużym zainteresowaniem wśród maturzystów. Trudno też znaleźć takie kierunki studió...